دانلود مقاله بررسی تأثیر فلسفه تربیتی ترجیحی مدیران به عنوان یک مؤلفه فرهنگی بر اشتراک گذاری دانش فایل ورد (word)
دانلود مقاله بررسی تأثیر فلسفه تربیتی ترجیحی مدیران به عنوان یک مؤلفه فرهنگی بر اشتراک گذاری دانش فایل ورد (word) دارای 6 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد دانلود مقاله بررسی تأثیر فلسفه تربیتی ترجیحی مدیران به عنوان یک مؤلفه فرهنگی بر اشتراک گذاری دانش فایل ورد (word) کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی دانلود مقاله بررسی تأثیر فلسفه تربیتی ترجیحی مدیران به عنوان یک مؤلفه فرهنگی بر اشتراک گذاری دانش فایل ورد (word) ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن دانلود مقاله بررسی تأثیر فلسفه تربیتی ترجیحی مدیران به عنوان یک مؤلفه فرهنگی بر اشتراک گذاری دانش فایل ورد (word) :
سال انتشار: 1393
محل انتشار: نخستین همایش ملی علوم تربیتی و روان شناسی
تعداد صفحات: 6
نویسنده(ها):
فاطمه احمدخانی – دانشجوی کارشناس ارشد مدیریت آموزشی
ناصره فریدونی – دانشیار دانشگاه آزاد اسلامی واحد تنکابن
چکیده:
هدف پژوهش حاضر بررسی تأثیر فلسفه تربیتی ترجیحی به عنوان یک مولفه فرهنگی بر اشتراک گذاری دانش است. این پژوهش توصیفی از نوع همبستگی است. جامعه آماری مدیران مدارس شهرستان تنکابن(62 نفر) بودند. جهت گردآوری اطلاعات از پرسشنامه سنجش فلسفه تربیتی خاخالی و رحمتی (1387) و پرسشنامه میل به اشتراک گذاری دانش تلیکانی(1391) استفاده شد. برای تحلیل داده ها از آزمون همبستگی پیرسون استفاده شد. نتایج نشان داد، بین پنج بعد فلسفه تربیتی ترجیحی (ماهیت گرایی، پیشرفت گرایی، بازسازی گرایی، پایدارگرایی و هستی گرایی) و اشتراک گذاری دانش رابطه مثبت و معنی دار وجود دارد.